Распоряжение Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга от 21 января 2020 г. N 15-р "О Порядке расходования средств при организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста в рамках реализации регионального проекта "Разработка и реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения (город федерального значения Санкт-Петербург)" путем проведения процедур закупок"

Кто и как организует профобучение и дополнительное профобразование петербуржцев предпенсионного возраста?
Профобучение петербуржцев в возрасте 50-ти лет и старше (в том числе лиц предпенсионного возраста) организуется центром занятости населения.
Мероприятие реализуется в рамках регионального проекта "Разработка и реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения (город федерального значения Санкт-Петербург)".
Его участниками могут стать как состоящие в трудовых отношениях, так и ищущие работу незанятые граждане.
Обучение проводится по основным программам профобучения и дополнительным профессиональным программам (программам профпереподготовки и повышения квалификации) в соответствии с оговоренным перечнем приоритетных профессий (специальностей).
Срок обучения может варьировать в пределах от 16 до 500 часов.
Средняя стоимость обучения одного человека не может превышать 53,4 тыс. рублей за весь период обучения.
В период прохождения обучения незанятым гражданам выплачивается стипендия; ее размер равен величине МРОТ.
Прописана процедура направления на профобучение, оговорен перечень документов, которые будут истребованы от желающих его пройти.
Принятое ранее по этому вопросу распоряжение объявлено утратившим силу.
Source: Горячие документы / Мониторинг законодательства. Санкт-Петербург