РЕОРГАНИЗАЦИЯ МБУ

РЕОРГАНИЗАЦИЯ МБУ

Содержание настоящей статьи

реорганизация мбу

Администрация Ленинградской области

Возможно до вступления в силу решений о внесении изменений в Уставы поселения и муниципального района

Принятие решения о реорганизации в форме присоединения администрации поселения к администрации муниципального района

Возможно до вступления в силу решений о внесении изменений в Уставы поселения и муниципального района

Возможно до вступления в силу решений о внесении изменений в Уставы поселения и муниципального района

Подача уведомления о начале процедуры реорганизации в территориальный налоговый (регистрирующий) орган

Орган (комиссия), уполномоченный на реорганизацию или лицо, уполномоченное на проведение реорганизационных процедур

часть 1 статьи 13.1 Федерального закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ
«О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей»

Орган (комиссия), уполномоченный на реорганизацию или лицо, уполномоченное на проведение реорганизационных процедур

часть 2 статьи 13.1 Федерального закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ
«О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей»

Публикация осуществляется после внесения
в единый государственный реестр юридических лиц записи о начале процедуры реорганизации.

5 рабочих дней с даты направления уведомления о реорганизации в территориальный налоговый (регистрирующий) орган

часть 2 статьи 13.1 Федеральный закон от 08.08.2001 № 129-ФЗ
«О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей»

Орган (комиссия), уполномоченный на реорганизацию или лицо, уполномоченное
на проведение реорганизационных процедур

Данные промежуточного баланса подтверждаются инвентаризацией активов и обязательств реорганизуемого органа и реестром требований кредиторов

Орган (комиссия), уполномоченный на реорганизацию или уполномоченное на проведение реорганизационных процедур лицо

Внесение изменений в Сводный реестр участников бюджетного процесса и списка не участников бюджетного процесса муниципального района

Орган (комиссия), уполномоченный на реорганизацию или лицо, уполномоченное на проведение реорганизационных процедур

Соглашение об информационном взаимодействии между муниципальным районом и муниципальными учреждениями поселения

Орган (комиссия), уполномоченный на реорганизацию или лицо, уполномоченное на проведение реорганизационных процедур

Подача заявления администрацией муниципального района по форме Р13001 в территориальный налоговый (регистрирующий) орган

Обязанность законодательно
не установлена, но её необходимость вытекает из взаимоотношений
с контрагентами

Реорганизация мбу

Реорганизация учреждения — это изменение его правового положения, которое влечет передачу прав и обязанностей от одного юрлица к другому.

Реорганизация путем присоединения бюджетного учреждения к автономному также возможна, ведь государство в этой ситуации только выигрывает.

  • заявление о государственной регистрации каждого вновь создаваемого юрлица, возникающего за счет реорганизации, по форме Р12001 ;
  • учредительные бумаги новых создаваемых организаций (оригиналы или копии, засвидетельствованные нотариально);
  • решение о реорганизации юрлица;
  • договор о слиянии, присоединении в ситуациях, предусмотренных федеральным законодательством;
  • передаточный акт (либо разделительный баланс);
  • квитанция об оплате госпошлины в размере 4000 тыс. рублей (ст. 333.33 НК РФ);
  • документ, удостоверяющий представление в местный орган Пенсионного фонда информации.

Государственная регистрация производится в срок не более, чем пять рабочих дней с момента представления документов.

Извещение о реорганизации учреждения публикуется в специализированном издании «Вестник государственной регистрации».

Реорганизация мбу

Реорганизация бюджетного учреждения может быть осуществлена в форме слияния, присоединения, разделения, выделения и преобразования.

Слияние — это прекращение деятельности двух или нескольких юридических лиц и образование на их основе нового юридического лица — бюджетного учреждения.

Разделение — это прекращение деятельности юридического лица, когда все его права и обязанности переходят к вновь созданным бюджетным учреждениям.

В настоящее время данные о государственной регистрации юридических лиц публикуются в журнале "Вестник государственной регистрации".

— документ, подтверждающий представление в территориальный орган Пенсионного фонда сведений, предусмотренных пенсионным законодательством.

Заявителем может являться руководитель бюджетного учреждения, как лицо, имеющее право без доверенности действовать от имени бюджетного учреждения.

Государственная регистрация осуществляется в срок не более чем пять рабочих дней со дня представления документов в регистрирующий орган.

Унитарные предприятия

возможности юридических лиц в результате реорганизации самостоятельно работать на рынке определенного товара.

Формирование имущества, создаваемого юридического лица возможно только за счет имущества реорганизуемых юридических лиц.

Проект решения Правительства Российской Федерации о реорганизации предприятия должен предусматривать цели, предмет и виды его деятельности.

Унитарные предприятия могут быть реорганизованы в форме слияния или присоединения, если их имущество принадлежит одному и тому же собственнику.

Передача имущества считается состоявшейся с момента государственной регистрации внесенных в устав унитарного предприятия изменений.

В случае реорганизации унитарных предприятий в форме присоединения договор о присоединении не заключается.

— о внесении изменений и дополнений в устав унитарного предприятия, к которому осуществляется присоединение;

— о внесении изменений и дополнений в устав реорганизованного унитарного предприятия и при необходимости о назначении его руководителя.

Порядок внесения записи о прекращении унитарного предприятия в государственный реестр юридических лиц определяется Правительством Российской Федерации.

Решение о реорганизации является основным документом для раскрытия информации о реорганизации в бухгалтерской отчетности реорганизуемого общества.

Проводится инвентаризация имущества и обязательств реорганизуемого предприятия, которая носит обязательный характер.

Составление передаточного акта или разделительного баланса, на основании которого один хозяйствующий субъект передает другому имущество и обязательства.

В случае, если дебиторская и кредиторская задолженности касаются одного контрагента, то ее рекомендуется передавать одному из правопреемников.

· первичные учетные документы по материальным ценностям и иного имущества, подлежащего приемке-передаче при реорганизации организаций;

· о вновь возникших организациях в результате реорганизации в форме слияния, выделения, разделения и преобразования,

· о прекращении деятельности последней из присоединенных организаций при реорганизации в форме присоединения и так далее.

О реорганизации муниципального бюджетного учреждения «Центр развития молодежных инициатив» путем присоединения к нему муниципального бюджетного спортивного учреждения «Центр развития плавания»

2. Определить основной целью и видом деятельности МБУ «ЦРМИ» деятельность учреждений клубного типа и организацию досуга детей, подростков и молодежи.

3. Наделить управление образования администрации муниципального образования «Город Астрахань» полномочиями и функциями учредителя в отношении МБУ «ЦРМИ».

— руководитель отдела — главный бухгалтер отдела бухгалтерского учета и отчетности при управлении образования администрации муниципального образования «Город Астрахань»;

— заместитель начальника отдела правового обеспечения управления образования администрации муниципального образования «Город Астрахань»;

— руководитель отдела бюджетного планирования при управлении образования администрации муниципального образования «Город Астрахань»;

— начальник отдела финансирования образования финансово-казначейского управления администрации муниципального образования «Город Астрахань»;

— начальник отдела по управлению муниципальным имуществом управления муниципального имущества администрации муниципального образования «Город Астрахань».

9.2. В течение пяти рабочих дней после даты направления указанного уведомления письменно известить известных кредиторов МБСУ «ЦРП».

9.4. Произвести инвентаризацию имущества и денежных обязательств перед кредиторами МБСУ «ЦРП», составить по ее результатам передаточный акт.

9.8. Представить передаточный акт на утверждение в управление образования администрации муниципального образования «Город Астрахань».

9.10. Представить копию передаточного акта в управление муниципального имущества администрации муниципального образования «Город Астрахань».

Подскажите пожалуйста, у нас происходит реорганизация предприятия (МУП) путем преобразования в МБУ

Оформите сокращение численности, штата до реорганизации, и увольте работников последним днем перед реорганизацией.

Всем сотрудникам, которых планируют сократить, необходимо направить уведомление о предстоящем сокращении. По общему правилу сделать это нужно не менее чем за два месяца до даты увольнения.

Когда сокращают работников у индивидуальных предпринимателей, процедура имеет ряд отличий. См. подробнее Как провести сокращение численности или штата индивидуальному предпринимателю.

Какие сотрудники имеют преимущественное право продолжить работу при сокращении штата или численности

Всем сотрудникам, которых планируют сократить, необходимо направить уведомление. По общему правилу сделать это нужно не менее чем за два месяца до даты увольнения.

Это следует из положений пункта 3.2 Инструкции, утвержденной постановлением Минтруда России от 10 октября 2003 г. № 69.

Общим собранием акционеров «Альфа» было принято решение о реорганизации «Альфы» в форме присоединения к «Торговая фирма "Гермес"».

Руководитель организации утвердил новую редакцию штатного расписания «Гермеса» по форме № Т-3. При этом условия работы сотрудников «Альфы» не изменялись.

Всем сотрудникам «Альфы» были высланы уведомления о реорганизации, в которых они сделали запись о согласии на продолжение работы в новой организации.

Когда было получено свидетельство о прекращении деятельности «Альфы» в результате реорганизации в форме присоединения, руководитель организации издал приказ о реорганизации.

  • выплатить ему выходное пособие в размере среднего месячного заработка;
  • сохранить средний заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня, когда его уволили (с зачетом выходного пособия).

Какие документы нужно оформить, когда увольняют сотрудника в связи с сокращением численности или штата

Среди сотрудников, чьи должности попали под сокращение, был кладовщик П.А. Беспалов. О том, что сотрудника будут увольнять, ему выдали уведомление за два месяца.

Руководитель отдела кадров сделал запись о том, что сотрудника увольняют в связи с сокращением штата, в его трудовую книжку.

Реорганизация мбу

2.3.2. Предоставление культурно-досуговых, информационно-просветительских, развлекательных, консультативных и иных услуг населению и организациям.

2.3.9. Методическое обеспечение библиотечного дела, процессов информатизации, предоставления широкого спектра библиотечных услуг пользователям;

2.5. В рамках основного вида деятельности Учреждение осуществляет организацию деятельности клубных формирований

3.2. Земельный участок, необходимый для осуществления уставной деятельности Учреждения, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного) пользования.

3.5. Имущество и денежные средства Учреждения отражаются на его балансе и используются для достижения целей, определенных настоящим Уставом.

а) имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления, постоянного (бессрочного) пользования;

в) имущество, полученное Учреждением по иным основаниям, предусмотренным законодательством Российской Федерации.

3.11. Доходы Учреждения поступают в самостоятельное распоряжение Учреждения и используются для достижения целей, ради которых оно создано.

4.1. Учреждение осуществляет финансово-хозяйственную деятельность в пределах, установленных законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.

4.3.2. Приобретать или арендовать недвижимое и движимое имущество за счет имеющихся у него денежных средств;

4.3.5. Вступать в союзы и ассоциации некоммерческих организаций в порядке и на условиях, установленных законодательством Российской Федерации.

4.4.3. Составлять и представлять на утверждение Учредителю план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения в порядке, установленном Учредителем

4.4.10. Обеспечивать выполнение мероприятий по энергосбережению, гражданской обороне, противопожарной безопасности и мобилизационной подготовке.

4.4.14. Оплачивать труд работников Учреждения с соблюдением гарантий, установленных законодательством Российской Федерации.

5.2.1. Утверждение Учреждению муниципального задания, принятие решения об изменении муниципального задания.

5.2.2. Осуществление финансового обеспечения выполнения муниципального задания Учреждением в порядке, утвержденном Учредителем.

5.2.3. Утверждение Устава Учреждения, а так же вносимых в него изменений (включая новую редакцию) в порядке, установленном Учредителем.

— сделок с недвижимым имуществом и особо ценным движимым имуществом, находящимся в оперативном управлении Учреждения;

5.2.9. Принятие решений о согласовании передачи денежных средств Учреждения некоммерческим организациям в качестве их учредителя или участника.

5.2.13. Принятие решения об исключении из состава особо ценного движимого имущества объектов, закрепленных за Учреждением.

— о согласовании сделок с недвижимым имуществом и особо ценным движимым имуществом, находящимся в оперативном управлении Учреждения;

5.8. Руководителю Учреждения разрешается совмещение его должности с другими руководящими должностями с разрешения Учредителя.

5.9.10. В пределах своей компетенции издает локальные нормативные акты, приказы и дает указания, обязательные для всех работников Учреждения.

5.11. Отношения работника с Учреждением, возникшие на основе трудового договора, регулируются трудовым законодательством.

6.4. Имущество филиалов и представительств учитывается на их отдельном балансе, являющемся частью баланса Учреждения.

7. РЕОРГАНИЗАЦИЯ, ИЗМЕНЕНИЕ ТИПА И ЛИКВИДАЦИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ, ВНЕСЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЙ В УСТАВ УЧРЕЖДЕНИЯ.

Об утверждении Порядка создания, реорганизации, изменения типа и ликвидации муниципальных учреждений муниципального образования город Белогорск

Утвердить прилагаемую форму предложения об изменении типа муниципального учреждения муниципального образования город Белогорск (приложение N 2).

Утвердить Перечень муниципальных казенных учреждений, создаваемых путем изменения типа существующих муниципальных учреждений (приложение N 3).

Приложение N 1
к решению
Белогорского
городского Совета
народных депутатов
от 30 ноября 2010 г. N 32/167

2. Муниципальные учреждения по типу могут быть автономными (далее — МАУ), бюджетными (далее — МБУ) или казенными (далее — МКУ).

Заключение муниципальных контрактов и иных гражданско-правовых договоров осуществляется МКУ от имени муниципального образования город Белогорск.

МАУ вправе открывать счета в кредитных организациях и (или) лицевые счета органах Федерального казначейства.

— информацию о предоставлении создаваемому муниципальному учреждению права выполнять муниципальные функции (для МКУ).

— наименование органа, который будет осуществлять функции и полномочия учредителя создаваемого муниципального учреждения;

15. Реорганизация муниципального учреждения может быть осуществлена в форме его слияния, присоединения, разделения или выделения.

— оценку финансовых последствий реорганизации муниципального учреждения для бюджета муниципального образования город Белогорск;

— размер дебиторской и кредиторской задолженности, в том числе просроченной, реорганизуемого муниципального учреждения, а также предложения по их погашению;

— наименование органа (ов), осуществляющего (их) функции и полномочия учредителя реорганизуемого (ых) муниципального (ых) учреждения (й);

— в случае принятия положительного решения подготавливает проект постановления Администрации города Белогорск об изменении типа существующего МКУ;

Решение об изменении типа существующего МАУ в целях создания МКУ принимается Администрацией города Белогорск в форме постановления.

— сведения об имуществе, закрепляемом за МАУ, в том числе перечень объектов недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества;

37. Изменение типа существующего МАУ в целях создания МКУ осуществляется по инициативе органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя.

— наименование правопреемника МКУ, в том числе по обязательствам, возникшим в результате исполнения судебных решений.

— обеспечивает реализацию полномочий по управлению делами ликвидируемого муниципального учреждения в течение всего периода его ликвидации;

— в десятидневный срок после завершения расчетов с кредиторами представляет в Администрацию города Белогорск для утверждения ликвидационный баланс;

наименование учредителя и собственника имущества муниципального учреждения — "муниципальное образование город Белогорск";

наименование органов, осуществляющих функции и полномочия учредителя и собственника имущества муниципального учреждения;

— копия решения о переименовании, реорганизации муниципального учреждения (в случае переименования или реорганизации);

Приложение N 2
к решению
Белогорского
городского Совета
народных депутатов
от 30 ноября 2010 г. N 32/167

Приложение N 3
к решению
Белогорского
городского Совета
народных депутатов
от 30 ноября 2010 г. 32/167